2016年5月4日上午11:10:27
2016年5月4日,印度海德拉巴- Cyient今日任命PNSV Narasimham (Nam)为高级副总裁兼全球人力资源主管(HR)。位于印度海得拉巴的客户总部,Nam将负责领导客户在全球范围内的人力资源转型,包括业务履行、业务参与和人力资源共享服务的所有职能。
在长达25年的人力资源和综合管理的职业生涯中,Nam领导了许多战略举措,将组织和人力资源职能转变为高性能的团队,跨越制造、服务和信息技术领域。他的经验包括在亚洲、欧洲和北美的就业和参与实践。南正处于休假期,在英国布里斯托尔大学(University of Bristol)攻读博士学位。在此之前,他曾担任Microland的执行副总裁兼首席人力官,Cognizant的全球领导力倡议主管,以及UBS印度服务中心的首席运营官。在他职业生涯的早期,他曾为阿尔温德·米尔斯、惠普和摩托罗拉工作。
“我很高兴欢迎Narasimham PNSV加入Cyient。当我反思我们的增长愿望时,我相信成功执行我们的战略的一个关键组成部分将是我们有能力进入新的角色,承担更大的责任,管理更大的团队,并实现更大的目标。我特别高兴的是,拥有丰富人力资源和综合管理经验的Nam加入我们,将有助于促进我们加速增长的目标”,Cyient总经理兼首席执行官Krishna Bodanapu说。
在人力资本、技能开发和就业能力等领域,Nam一直是多个行业机构和政府的咨询和工作小组的成员。他是许多管理和教育机构的顾问和教师。在过去的几年里,南教授一直在研究正规和非正规教育对技能和就业能力的宏观政策影响,并在这一领域积极开展研究。他还被任命为一个设在日内瓦的国际评估和咨询机构的南亚技能、能力和培训专家。
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